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土右旗交通運輸局高標準嚴要求保持作風建設(shè)新常態(tài)

2015-03-21　

        一是統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強工作責任感和自覺性。土右旗交通運輸局新黨組組建后，多次召開干部職工大會，統(tǒng)一思想，提高認識。號召廣大干部職工以服務(wù)大局，精誠合作，與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，一如既往地干好工作，創(chuàng)新工作思路，爭取使各項工作有改進、有突破、有提高，再上新臺階。

        二是加強領(lǐng)導，狠抓落實，確保作風建設(shè)工作取得實效。面對新形勢，新要求，進一步加強作風建設(shè)。再次對上班期間打牌娛樂玩游戲和遲到、早退、曠工、脫崗等不認真履行職責，不作為、慢作為等庸懶散浮現(xiàn)象進行整治。按照旗委的要求，本著對領(lǐng)導干部負責、對人民群眾負責、對社會負責的態(tài)度，徹底清查內(nèi)部人員承攬工程、投放機具、干預(yù)工程招投標現(xiàn)象，有則改之，無則加勉，堅決遏制靠山吃山，靠水吃水思想的滋生蔓延。

        三是突出重點，嚴格要求，切實抓好股級干部輪崗工作。通過召開局黨組會、座談會、個人談心談話會等多種形式，對內(nèi)部股室和二級單位負責人進行了輪崗交流，解決干部常年從事同一崗位、進取意識不強、責任心缺乏的問題。目前，內(nèi)部股室由原來的12個，整合為8個，按崗定人，暫時沒有崗位的13名工作人員，全部返回編制所在單位。5個二級單位主要負責人進行了輪崗交流。

        

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